Kenniskring meer- en hoogbegaafheid
8 september 2017
Talentbegeleider Basisonderwijs
2 september 2022

Kenniskring Coaching

De Kenniskring Coaching en Begeleiding is er voor alle collega’s die zich willen blijven ontwikkelen. Coachen doen we vanuit kracht of vanuit je talent.

Wij zijn er voor jou om samen aan de slag te gaan met thema’s als:

  • communicatie
  • omgaan met werkdruk en werkverdeling
  • oudergesprekken
  • klassenmanagement

 

Aanbod Kenniskring:

  • coaching
  • trainingen
  • begeleiding door een ervaren leerkracht / docent
  • loopbaan-coaching
  • video-interactiebegeleiding (beeld-coaching)
  • intervisie

Zie onderstaand de introductiefilm Kenniskring Coaching en Begeleiding.

 

Contact:

Voor vragen over coaching gericht aan de Kenniskring, kunt u contact opnemen via de mail.

Els van Belle

Werkzaam: ONC Parkdreef


Het van betekenis kunnen zijn voor een ander is misschien wel de grootste drijfveer om trainingen en coaching te geven. Iets van mijn eigen ervaringen en inzichten kunnen delen is leuk, maar nog leuker als met het stellen van vragen de ander groeit. Zo een bijdrage leveren is niet allen voor de ander winst, maar ook voor mezelf. Levenswijsheid kunnen doorgeven en ontvangen is pure win-win.

Werkzaamheden naast kenniskring:
Werkzaam als coördinator ISK/NT2 voor de 12 tot 18 jarige nieuwkomers in Zoetermeer.
Ik zie mezelf als echt onderwijsmens. Heb me in de loop der jaren als docent LO met vele taken binnen de school ook ontwikkeld tot coach en trainer. Ik vind het erg leuk om anderen te begeleiden in hun persoonlijke ontwikkeling.
Relevante opleidingen:
Opleiding tot Trainer en Coach bij 5 D.
Trainingen en opleiding: Leidinggeven aan Teams, Transactionele Analyse.

Raymond van den Berg

Werkzaam: basisschool De Oranjerie


De basis van waaruit ik leef en werk is vertrouwen. Vertrouwen in mensen, vertrouwen in de talenten van mensen en vertrouwen in de mogelijkheid tot ontwikkelen van deze talenten en vaardigheden.
Dit vertrouwen koppel ik aan mijn oprechte nieuwsgierigheid naar andere mensen. Vanuit deze nieuwsgierigheid luister ik, vraag ik door, vat ik samen en spiegel ik het gedrag van de ander. Dit onderdeel van coachen vind ik erg gaaf.

Werkzaamheden naast kenniskring:
Werkzaam in het onderwijs (33 jaar) waarvan de laatste 22 jaar als schoolleider op verschillende PO scholen van Unicoz. Momenteel ben ik één van de schoolleiders van basisschool De Oranjerie en sta ik anderhalve dag per week voor één van onze groepen 8.

Relevante opleidingen:
Opleiding Coach in het onderwijs (LOC) succesvol afgerond.

Caroline de Jong

Werkzaam: invalpool Unicoz


Omgang en interesse in elkaar vind ik belangrijk. Ook in het coachen of begeleiden van iemand vind ik dit een belangrijk onderdeel. Goed luisteren naar iemand en rekening houden met diegene is een belangrijke basis voor een vertrouwensband. En positief benaderen is wat mij betreft een must om iemand vertrouwen te geven in zichzelf.
Werkzaamheden naast kenniskring:
Groepsleerkracht sinds 2001 op verschillende scholen binnen het Unicoz. Momenteel werkzaam op Het Noorderlicht.

Relevante opleidingen:
Cursus NLP
Cursus TA
Op dit moment doe ik de opleiding ‘Coach in het onderwijs’

Rolf Roemers

Werkzaam: basisschool De Regenboog


Een ander beter en sterker maken. Meer zelfvertrouwen geven. Coachen met kernwoord vertrouwen.
Orde in de klas…
Een probleem waar vrijwel iedere leerkracht mee te maken krijgt/heeft.
Daar sta je terwijl er nauwelijks effect is wat jij doet of zegt.
Dit resulteert in piekeren, onvoldoende nachtrust, vermoeid naar je werk gaan om daar de hele dag de orde trachten te bewaren. En dat hoeveel dagen er week? Hoe ga je dit volhouden?
Langzaam opbranden en afhaken liggen op de loer en dat wil je niet dus ga je maar door totdat…je ziek wordt of nog erger…op weg naar een burn-out.
Mijn motto is “niet praten maar poetsen”.
Ik coach leerkrachten naar hun doel toe zodat je meer inzicht krijgt, meer energie overhoudt, het lef krijgt om juiste beslissingen te nemen, zelfverzekerder wordt zodat je weer met plezier met je vak bezig kunt zijn. Hoe zal dat van invloed op je leven zijn?

Kernwaarden:
Veiligheid, vertrouwen, duidelijkheid, respect, professionaliteit, inspirerend, kwaliteit- en resultaatgericht.
Mijn stijl van werken is direct, indien nodig confronterend, wel met warmte, betrokkenheid en humor.

Saskia Verwoerd

Werkzaam: basisschool De Oranjerie


Ieder mens heeft kwaliteiten en valkuilen. Als coach en trainer ga ik graag samen de zoektocht aan om je kwaliteiten bewuster in te zetten en om manieren te vinden om je valkuilen te vermijden. Door jezelf op deze manier te ontwikkelen, sta je meer in je kracht en dat geeft vertrouwen en energie om je doelen te bereiken.

Werkzaamheden naast kenniskring:
Werkzaam als Schoolcoach/Kindercoach op basisschool De Oranjerie.

Relevante opleidingen:
Kindercoach (+ uitbreidingen/nascholing)
Beeldcoach
Trainer
Trainer Rots & Water